Innerhalb jedes Employer Brandings ist die interne Kommunikation mit den Mitarbeitern ein eigenes und wichtiges Segment. Mit wenigen Mitteln können neben den wichtigen Angeboten wie Teilzeitangebote, Sabbbaticals und Homeoffice hausinterne Touchpoints genutzt werden, um Kommunikation zu betreiben. Z. B. ist der Pausenraum attraktiv gestaltet? Was kann hier noch kommuniziert oder bei gesteuert werden? Z. B. eine Dankestafel, Pläne für die Zukunft, Ankündigungen, Lätzchen für Kinderbesuch, schöne hochwertige Mitarbeitertassen oder Bereitstellung von Sport-Shirts – entsprechend gebrandet – werden gern angenommen.
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